In einer Kindertagesstätte ist ein gutes Betriebsklima besonders wichtig, damit die Kinder sich wohlfühlen und in einem angenehmen Umfeld aufwachsen können. Deshalb ist auch die körperliche und mentale Gesundheit der gesamten Belegschaft von Bedeutung. Außerdem ist eine gefahrenfreie Einrichtung unerlässlich für die Sicherheit der Kinder.
Um die Qualität der Kinderbetreuung zu sichern, Arbeitsabläufe zu optimieren und ein gesundes Klima zu schaffen, wird deshalb die Gefährdungsbeurteilung durchgeführt und ist laut Arbeitsschutzgesetz verpflichtend.
Weshalb wird die Gefährdungsbeurteilung in Kitas durchgeführt?
Wie wird die Gefährdungsbeurteilung in der Kita durchgeführt?
Die Durchführung der Gefährdungsbeurteilung in Kitas ist zwar verpflichtend, aber trotzdem kann jede Kita sie individuell angehen und kreative Eigeninitiative zeigen.
Jedoch ist es sinnvoll, bei der Beurteilung folgende Schritte einzuhalten, damit alles reibungslos funktioniert. Zu Beginn sollten die Arbeitsbereiche und Tätigkeiten festgelegt werden und anschließend die Gefährdungen in den jeweiligen Bereichen ermittelt und beurteilt werden.
Anschließend können Maßnahmen festgelegt und durchgeführt werden. Nach einem zuvor bestimmten Zeitraum kann dann die Wirksamkeit überprüft und neue Schritte ergriffen werden, um kontinuierlich das bestmögliche Arbeitsumfeld zu schaffen.
Besonders wichtig ist es, während der gesamten Umsetzung der Gefährdungsbeurteilung in der Kita alle erhobenen Daten, ergriffenen Maßnahmen und erreichten Ziele genau zu dokumentieren. Denn nur so ist nachvollziehbar, welche Maßnahmen bei welchen Problematiken hilfreich sind.
Welche potenziellen Gefahren gibt es in einer Kita?
Auch wenn für viele Menschen die Arbeit mit Kindern als beruhigend und entspannend empfunden wird, wissen ErzieherInnen, dass man nach einem stressigen Tag in der Kita auch schnell mit den Nerven am Ende sein kann.
Grund für psychische Belastung in der Kindertagesstätte können Situationen mit schwierigen Kindern, Konflikte mit Eltern oder das Betreuen großer Gruppen sein. Auch Konflikte im Team sowie das Übernehmen hoher Verantwortung können mental belastend wirken.
ErzieherInnen können sich durchaus auch körperlichen Gefährdungen aussetzen. Lärmbelastung, Krankheitswellen oder die fehlende Ergonomie bei Möbeln sind Auslöser für physische Belastungen. Um diese Belastungen ausfindig zumachen dient die Gefährdungsbeurteilung in Kitas.
0 dB
Spitzenlautstärken von über
0
Fehlende Fachkräfte
0
Erhöhtes Risiko für Muskel-Skelett-Erkrankung
Welche Maßnahmen können in einer Kita durchgeführt werden?
Um potenziellen Gefahren vorzubeugen oder sie im Nachhinein zu eliminieren, können sowohl technische, organisatorische als auch personenbezogene Maßnahmen durchgeführt werden.
Zu den technischen Maßnahmen gehört beispielsweise die Anschaffung neuer, erwachsenengerechter Möbel sowie die allgemeine Beseitigung von technischen Gefahren.
Organisatorisch könnte man Stress vermeiden, indem man Abläufe ändert, sodass Hol- und Bringzeiten entzerrt oder Entspannungsphasen eingebaut werden.
Auch individuell und personenbezogen können Maßnahmen ergriffen werden. Im Endeffekt ist es immer wichtig, auf aktuelle Gefahren möglichst schnell zu reagieren und diesen entgegenzuwirken. Wir helfen Ihnen gerne dabei, die „Gefährdungsbeurteilung in Kitas“ in Ihrer Kita durchzuführen und wir unterstützen Sie in allen darauffolgenden Schritten.
Immer auf dem aktuellen Stand sein
Wenn Sie die Maßnahmen erfolgreich durchsetzen möchten, ist es besonders wichtig, alle Ihre MitarbeiterInnen in den Prozess mit einzubeziehen und auf ihre Sorgen und Bedenken zu achten. Denn wer kennt den Betrieb besser als diejenigen, die ein Teil davon sind?
Um die Wirksamkeit der Maßnahmen zu überprüfen, ist es sinnvoll, zu dokumentieren, welche Fortschritte gemacht wurden und ob diese auch termingerecht waren.
Damit Sie und Ihre Kita immer auf dem aktuellen Stand sind, sollten Sie durchgehend versuchen, Verbesserungen im Arbeitsablauf und im Arbeitsalltag vorzunehmen. Denn unsere Welt besteht in der Veränderung und immer neue Entwicklungen, Produkte und Ideen stellen uns vor neue Herausforderungen.
Wir würden uns freuen, Sie auf Ihrem Weg begleiten und unterstützen zu dürfen.
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